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2019年第4期
日期:2019-01-18 16:09:37 本站原创 来源: 人气:

 

 

 

汉中职院工作信息 

 

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汉中职业技术学院                            2019114

 

汉中职业技术学院多措并举

加强师资队伍建设

 

    近年来,汉中职业技术学院通过突出师德师风建设,加强高层次人才引进力度,拓展教师培训渠道,优化师资队伍结构等途径,多措并举加强师资队伍建设,形成了一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。

重视师德师风建设,营造风清气正育人环境。学院严格落实《新时代高校教师职业行为十项准则》《关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》等文件精神,加强监督检查,把师德师风纳入专项考核,并作为年度考核、职称评聘、评优推先的重要指标,对违反师德行为“一票否决”、零容忍。设立网站师德师风建设专栏和师德失范行为校园举报信箱,制定了《师德考核实施细则》,严格组织实施考核。

加大人才引进力度,优化师资队伍结构。该院积极参加西安交通大学、兰州大学、重庆医药卫生类等十余场招聘会,在市政府网站和学院网站发布招聘人才公告,加大引才宣传力度,2018年共引进高层次人才17名,全院硕士及以上学位教师达222人,占比48.4%。修订《汉中职业技术学院兼职教师管理暂行办法》,聘请84名校外专家承担教学任务,提升教学质量。

积极开展推优树模,发挥示范引领作用。通过评先推优树模活动树正气、聚人心、促发展,扩影响,发挥示范引领作用,助力教师队伍茁壮成长。2018年多名教师荣获 “陕西省千人计划”“第十一届陕西省教学名师” “陕西省思政课教学能手”“汉中市青年科技奖”“汉中市三一一人才”等荣誉,药学与医学技术系获“陕西省2018年度师德先进集体”。

强化实践技能培训,打造“双师”队伍。制定完善《教职工培训学习管理规定》,2018年组织了142人次教师参加“陕西省2017年度教师素质提升计划”项目培训,400余人次在寒暑假到行业企业进行了实践锻炼,16名新入职教师进行为期4个月的培训后通过了高校教师资格认定。

发挥专业人才优势,助力汉中脱贫攻坚。学院利用人才优势服务地方经济社会发展,助力脱贫攻坚。建立了“汉中职业技术学院扶贫攻坚专家人才库”,选拔60名余专业教师指导乡镇扶贫产业发展,参与汉中市会计专业评审,成为市人事考试专家,公务员面试、事业单位面试考官,不断扩大办学的社会影响力。(人事处 梁乾/编辑 史雪峰)